Detalle de Posiciones Cerradas
En el menú de la izquierda, lo primero que vemos es el informe Detalle de Posiciones Cerradas.
Posiciones Cerradas, Vacantes y Evolución Posiciones Cerradas
- Número de posiciones cerradas
- Número de vacantes a cubrir en estas posiciones cerradas
- Gráfico de barras (mensual) con el total de posiciones cerradas por mes
Contrataciones, Ratio Cobertura y Evolución Vacantes Cerradas
- Número de contrataciones
- Porcentaje de contrataciones sobre el total de vacantes a cubrir
- Gráfico de barras (mensual) con el total de vacantes cerradas no cubiertas y vacantes cerradas con contratación.
Tiempo Medio de Cierre y Evolución
- Número medio de días que se tarda en cerrar una posición desde que fue abierta
- Gráfico de barras (mensual) con el tiempo medio de cierre de las posiciones
- En el eje horizontal aparecen los meses / trimestres en los que se cerraron las posiciones
- En el eje vertical aparecen los días
Tiempo Medio por Fases y Evolución
- Número medio de días desde que se abre la posición hasta que se cierra, pasando por los 3 estados (en proceso, finalistas y contratadas)
- Gráfico de barras (mensual) con el tiempo medio por fases.
El número podría ser negativo en caso que haya una contratación antes de que se haya pasado una persona a finalista siguiendo el flujo normal.
Posiciones Cerradas por Rango de Tiempo de Cierre
En el eje horizontal, vemos el número de días en grupos de 10 hasta los 160
En el eje vertical vemos:
- a la izquierda, el número de posiciones, representado por barras azules
- a la derecha, el porcentaje total de posiciones, representado por la línea verde
La lectura de este gráfico sería:
- +80 posiciones se cerraron en menos de 10 días
- (...)
- 70 posiciones se cerraron más allá de los 160 días
Detalle de Posiciones y Tiempos de Cierre
Las columnas que se muestran son:
- Días que la posición ha estado abierta
- Fecha de cierre de la posición
- Fecha de creación de la posición
- Detalle: nos permite acceder directamente a la posición
- Referencia
- Título de la posición
- Autor: creador de la posición
- Subgrupo: puede ser de la empresa matriz o de cualquier filial inferior.
Clicando encima de cualquier título de columna, se pueden ordenar las posiciones cronológica o alfabéticamente.
Funnel
Un funnel (embudo) muestra el proceso por el que las personas son cualificadas y seleccionadas para convertirlas en futuras contrataciones.
El funnel de posiciones cerradas muestra los datos para el total de posiciones pasadas que ya han sido cerradas.
Las fases del funnel para las posiciones cerradas son:
- Candidaturas Recibidas: número total de inscripciones
- Pasan las KQ: número de inscripciones que han "aprobado" las preguntas cerradas / Killer Questions
- Pasan la Criba: número de inscripciones que NO han sido descartadas
- Pasan a En Proceso: número de inscripciones que pasan a En Proceso
- Pasan a Finalistas: número de inscripciones que pasan a Finalistas
- Contratadas: número de inscripciones que son contratadas
Volumen Total de Candidaturas por Fases
Parecido al gráfico anterior, éste muestra las inscripciones según las fases de Talent Clue
Inscripciones promedio por Posición y Evolución
- Media de inscripciones por posición
- Gráfico de barras (mensual) con la media de inscripciones por meses. En el eje horizontal los meses/trimestres y en el eje vertical el total de inscripciones recibidas a lo largo de ese período de tiempo.
Posiciones por Volumen de Inscripciones y Detalle
En el eje horizontal, vemos el número de inscripciones en grupos de 10, 50, 100 y 500 hasta los 1.000
En el eje vertical vemos:
- a la izquierda, el número de posiciones, representado por barras azules
- a la derecha, el porcentaje total de inscripciones, representado por la línea verde
La lectura de este gráfico sería:
- 45 posiciones tienen entre 0 y 10 inscripciones
- +90 posiciones tienen entre 100 y 200 inscripciones
- Algo más de 30 posiciones tienen más de 1.000 inscripciones
Las columnas que se muestran son:
- Inscripciones
- Fecha de cierre de la posición
- Fecha de creación de la posición
- Detalle: nos permite acceder directamente a la posición
- Referencia
- Título de la posición
- Autor: creador de la posición
- Subgrupo: puede ser de la empresa matriz o de cualquier filial inferior.
Clicando encima de cualquier título de columna, se pueden ordenar las posiciones cronológica o alfabéticamente.
Inscripciones Conocidas y Evolución del Porcentaje
- Porcentaje de inscripciones que provienen de personas ya conocidas, es decir, que ya estaban en la base de datos antes de la inscripción
- Gráfico de barras (mensual) con el porcentaje de candidaturas conocidas vs nuevas.
- En febrero el 50% de las inscripciones fueron nuevas, mientras que en el resto de meses, el 100% eran personas ya conocidas.
Distribución de Posiciones por % de Conocidas y Detalle
Distribución de Posiciones
En el eje horizontal, vemos el porcentaje de conocidas repartidos en grupos de 10%
En el eje vertical vemos:
- a la izquierda, el número de posiciones, representado por barras azules
- a la derecha, el porcentaje total de inscripciones conocidas, representado por la línea verde
La lectura de este gráfico sería:
- 1 posición tiene entre un 0-10% de inscripciones conocidas
- 6 posiciones tienen entre un 90-100% de inscripciones conocidas
Detalle de Porcentaje de Conocidas
Las columnas que se muestran son:
- % conocidas
- Inscripciones total
- Inscripciones conocidas
- Fecha de cierre de la posición
- Fecha de creación de la posición
- Detalle: nos permite acceder directamente a la posición
- Referencia
- Título de la posición
- Autor: creador de la posición
- Subgrupo: puede ser de la empresa matriz o de cualquier filial inferior.
Clicando encima de cualquier título de columna, se pueden ordenar las posiciones cronológica o alfabéticamente.